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2024年6月17日发(作者:)
电话手表管理制度
第一章:总则
第一条 为了规范电话手表的使用、管理,提高利用率,充分发挥其功能,便于管理和维护,
特制定本制度。
第二条 本制度适用于公司所有使用电话手表的员工,包括各部门、各级别的管理人员。
第三条 电话手表是公司为部分员工提供用于通话、短信、定位等功能的便携式设备,属于
公司资产,使用人员须严格遵守相关管理制度。
第四条 使用电话手表应遵循便捷、准确、安全的原则,不得私自更换SIM卡,进行非法
活动。
第五条 公司有权对电话手表的使用情况进行监督和抽查,对违反管理制度的人员将给予相
应的处罚。
第六条 公司将为员工提供必要培训和指导,以确保员工正确使用电话手表,提高工作效率。
第七条 员工对电话手表的使用有权提出合理建议和改进建议,公司对有效建议将及时采纳。
第八条 员工应当爱护公司财产,妥善保管电话手表,避免遗失、损坏或擅自处置。
第二章:使用管理
第九条 员工领用电话手表前,应仔细阅读《电话手表使用说明书》,了解其功能和操作方
法。
第十条 员工使用电话手表应按照公司规定的通讯录设置,不得存储不良信息、非法信息。
第十一条 员工在使用电话手表时,应当注意保护隐私信息,不得将公司机密信息外泄。
第十二条 员工应遵守通话礼仪,不得在工作时间内进行长时间的私人通话,影响工作效率。
第十三条 员工在使用电话手表时,应保持清洁,定期充电,避免因电量不足影响使用。
第十四条 员工在外出时应妥善保管电话手表,避免遗失或被盗,如有情况应及时向上级领
导汇报。
第十五条 员工使用电话手表如遇到故障或其他问题,应及时向信息技术部门反映,不得私
自拆解或修复。
第十六条 员工离职或调动时,应按照公司规定的手续交还电话手表,否则将依据相关制度
进行处罚。
第三章:维护管理
第十七条 公司将对电话手表进行定期的维护保养,确保设备正常运行。
第十八条 员工使用电话手表要注意防水、防尘等功能,避免因外界环境影响设备的正常运
行。
第十九条 员工不得私自更换或卸下电话手表的零部件,不得外借或出租电话手表。
第二十条 公司有权对电话手表的使用情况进行监控,如发现异常行为将立即通知相关部门
处理。
第四章:文明用机
第二十一条 员工使用电话手表要遵守国家法律法规,不得发送、接收、传播违法信息或色
情信息。
第二十二条 员工在公共场所使用电话手表时,应保持低调、文明,不得大声通话或影响他
人正常生活。
第二十三条 员工在会议、培训等场合使用电话手表时,应将手机调至静音或振动模式,以
免打扰他人。
第五章:处罚措施
第二十四条 员工违反电话手表管理制度的,公司将依据公司规定,给予口头警告、书面警
告等处罚。
第二十五条 对于严重违规者,公司有权视情况暂停或收回电话手表,并进行相应的处理。
第六章:附则
第二十六条 本管理制度经公司领导班子讨论通过,自发布之日起正式执行。
第二十七条 公司对本管理制度的最终解释权归公司法务部所有。
以上就是电话手表管理制度的内容,希望各位员工严格遵守,共同维护公司的利益和形象。
感谢大家的配合!
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