教职工员工管理MySQL实训

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课程设计报告

课程名称 数据库课程设计

设计题目 高校教职工管理系统

专业班级

姓 名

学 号

指导教师

起止时间 2012年9月3日-9月14日

成 绩 评 定

考核

内容

设计

表现

设 计

报 告

答辩

综合

评定

成 绩

电气与信息学院

课程设计考核和成绩评定办法

课程设计的考核由指导教师根据设计表现、设计报告、设计成果、答辩等几个方面，给出各项权重，综合评定。该设计考核教研室主任审核，主管院长审批备案。

成绩评定采用五级分制，即优、良、中、及格、不及格。

参加本次设计时间不足三分之二或旷课四天以上者，不得参加本次考核，按不及格处理。

课程设计结束一周内，指导教师提交成绩和设计总结。

设计过程考核和成绩在教师手册中有记载。

课程设计报告内容

课程设计报告内容、格式各专业根据专业不同统一规范，经教研室主任审核、主管院长审批备案。

注： 1. 课程设计任务书和指导书在课程设计前发给学生，设计任务书放置在设计报告封面后和正文目录前。

2. 为了节省纸张，保护环境，便于保管实习报告，统一采用A4纸，实习报告建议双面打印(正文采用宋体五号字)或手写。

2012-2013第1学期《数据库课程设计》任务书

班级：计算10412； 指导教师：张秀坤、丁柏秀、王丽平、耿晓中；

地点：计算机综合实验室； 时间：第1、2周。

一、课程设计题目

选择下列题目中的一种：

1. 小区物业管理系统 2. 高校工资管理系统

3. 教材管理系统 4. 酒店管理系统

5. 高校教职工管理系统 6．图书管理系统

7．火车订票管理系统 8．企业人事管理系统

9．商品库存管理系统 10．医院药品管理系统

11. 学生成绩管理系统 12. 高校学籍管理系统

13. 航空订票管理系统 14. 学费管理系统

15. 城市居民户籍管理系统 16．超市管理系统

17．学费管理系统 18．车辆管理系统

19. 房地产管理系统 20. 企业物资管理系统

21、其它自选题目

注：每个学生可根据自己的学识水平，设计能力，在指导教师指导下选择所设计的题目。

(原则上选题，学号1-20题目分别对应1-20，21-40分别对应1-20，以此类推)

二、目的与要求

1、目的

通过课程设计，让学生能够全面了解数据库应用系统的整个开发过程，验证课堂教学中的理论；掌握数据库系统的基本概念、基本原理及应用技术；掌握SQL语言的定义和各种操作能力，进一步掌握SQL语言的数据库编程技能；学会利用课堂上已学过的数据库知识进行数据库设计；使学生对开发信息管理系统有一个总体认识，可使学生得到很好锻炼，为以后学习、工作打下坚实基础。

2、基本要求

(1)要求独立完成自己题目的课程设计，如有抄袭，成绩按不及格处理。

(2)要求学生利用数据库原理课程所学知识和方法独立完成所布置题目。

(3)要求所设计的系统规模适中，用SQL语句实现基本的增、删、改、查询功能。

(4)数据库中至少要包含三个表，且每个表都要满足3NF，指明主码、外码等。

(5)尽量多的使用SQL Server2005中的对象，如：视图、触发器、约束、默认、规则、索引等。

(6)简单的系统与功能分析，建立数据结构表。

(7)每天下机时，要及时将自己的开发拷贝带走；上机期间，学生要服从指导教师的统一安排，遵守机房制度；严格遵守纪律，不迟到，不早退，无故缺勤者，成绩按不及格处理。

三、设计方法

(1)设计题目确定、申报、素材准备与设计。

(2)系统需求分析与功能设计：阐明应用系统背景，组织结构情况以及需求分析的过程，并绘制出数据流程图，写出数据字典。

(3)概念结构设计：根据概念结构设计的基本原则，确定概念模型，并阐明分析步骤和理论依据完成数据库的概念设计，画出E-R图。

(4)逻辑结构设计：根据需求分析和概念模型，将实体及实体间的联系按一定的转换规则转换为关系模型，写出转换步骤及相应的理论依据，并确定主码、外码。按数据库设计方法和规范化理论得出符合3NF的逻辑模型。

(5)利用SQL Server2005建立相应的数据库对象。

(6)利用SQL语句实现相应功能。

(7)编写数据库课程设计报告并提交相应资料与成果。

四、任务安排

(一)时间：1周。具体安排如下：

1、确定题目，需求分析。

2、概要设计、逻辑设计。