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浙大研修笔记(二):创新思维与现代管理
今天讨论的主题是:创新思维与现代管理。金立教授主讲(本文也夹杂了我个人的理解和牢骚)。欢迎参与讨论,微信私人号:rain_linux,公众号:fengxinzi136。
一、创新思维
什么是创新?弄懂已经知道的就是创新。大家要知道,你知道了并不代表你弄懂了,这就是创新需要的思维方式。由此,我们可以产生很多个不等式:餐饮业,服务了不代表服务好了;工作上,完成了不代表完成好了;修水管,修完了不代表修好了;等等,可以说出很多。企业其实可以根据自己行业的特点,制定出N个不等式,然后要求每个员工将不等式做成等式,那就实现全员创新了,企业能不好吗?这是对创新最直白的解释和最简单的实践了。
创新思维是有特点的,它具有独创性、连动性和多维性。
独创性,那就是与众不同啊。这就要求我们要有发现问题的意识,要敢于怀疑。喝水就一定要用杯子吗?写字一定要用笔吗?不一定吧,人类最开始时是没有杯子和笔的,这样一思考,是不是可以给出很多新颖的答案啊。
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